Bewerbungsprozess

1. Job entdecken

Nutzen Sie die Such- und Filtermöglichkeiten innerhalb der Jobsuche, indem Sie Ihre Einstiegsmöglichkeit auswählen und verfeinern Sie die Suche durch weitere Kriterien.
Ihre Wunschposition ist nicht dabei? Bewerben Sie sich gerne auch initiativ über unser Online-Portal bei uns.

2. Benutzerkonto anlegen und Bewerbung hochladen

Mit nur wenigen Klicks legen Sie sich Ihr Benutzerkonto an und können direkt Ihre Bewerbung hochladen. Durch das Benutzerkonto haben Sie jederzeit die Hoheit über Ihre persönliche Daten und Bewerbungsunterlagen. Über das benutzerkonot können Sie den Status Ihrer Bewerbung einsehen und bei Bedarf Ihre Bewerbung zurückziehen. Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhalten Sie eine Bestätigung per E-Mail.

Tipp: Schauen Sie auch in Ihrem Spam-Ordner, falls Sie unsere Bestätigungsmail nicht innerhalb weniger Minuten erhalten haben.

3. Bewerberauswahl

Nun sind wir dran – wir sichten Ihre Bewerbung sorgfältig und individuell. Haben wir einen guten Eindruck gewonnen, laden wir Sie innerhalb von zwei Wochen zum persönlichen Gespräch ein.

4. Das erste Kennenlerngespräch

Jetzt lernen wir uns persönlich kennen. Im ersten Gespräch stehen daher neben dem fachlichen Austausch auch Ihre Persönlichkeit sowie unsere Unternehmenskultur im Vordergrund.

5. Das zweite Gespräch

Um die letzten offenen Fragen sowie Vertragsdetails zu besprechen, laden wir Sie ein zweites Mal zu uns ein. Bei dieser Gelegenheit können Sie auch einen Teil Ihres möglichen zukünftigen Teams und die Arbeitsumgebung kennenlernen.

6. Unser Angebot

Wenn Sie und wir das Gefühl haben, dass wir zusammen passen, erhalten Sie von uns ein Vertragsangebot.

 

Herzlich willkommen bei VIVAVIS!